今年以来,洪林政府高度重视人才工作,始终坚持人才强镇战略不动摇。为破解人才难留难题,洪林政府积极了解人才需求并不断调整优化现有政策。
一是加强人才跟踪管理服务,积极帮助解决人才工作、生活上的困难,让人才感到“暖心”。积极落实好“宣十条”政策,兑现人才生活补贴、购房补贴等待遇,近年来共发放人才薪酬补贴3.2万元,发放人才租房补贴0.9万元,发放企业自主招才补贴0.15万元,发放一次性就业补贴0.3万元。
二是积极推进人才公寓建设,建设人才公寓140套,向辖区有需求企业优惠租赁,同时在电商小镇开发各类员工宿舍50余间,着力解决人才阶段性住房问题。落实好党政领导联系企业制度,定期开展专家人才走访活动,今年来已开展联络服务27人次。
如今的洪林,识才、爱才、敬才、用才,不断吸引各类人才落户置业,为推动经济社会高质量发展和乡村振兴提供有力的人才支撑。
扫一扫在手机打开当前页
政务
微信
政务
微博