党建引领作用不断激发。着力提升党工委班子自身建设,以街道中心工作安排部署为重点,召开党工委会议7次,研究工作举措、强化工作保障。严格落实“第一议题”制度,召开理论中心组学习会议7次,专题研讨6次,不断强化党委班子理论水平。坚持以人民为中心推进改革,深化街道一线实践探索,据实谋划“党建+商圈”“红色物业”两项微改革微创新事项,并持续推进落实。进一步严密组织体系,严肃党内组织生活,认真落实“三会一课”、固定党日等制度,持续巩固软弱涣散党组织整顿成果。以新兴领域党建工作从“有形覆盖”到“有效覆盖”转变为出发点,做实党建指导员联系走访工作,实施“单独组建行动计划”、推行“红领”认证,1个非公党支部获得区级优秀党组织表彰。加大商圈市场、行业协会党组织建设力度,新增1个服务领域企业党组织。
综合治理能力持续优化。强化“民生呼应”实践探索,从集中整治、“皖美红色物业”、矛盾纠纷调处中心建设等方面聚焦发力,将网格化管理落到实处,深化“街乡吹哨、部门报到”工作模式,拓宽居委会、业委会、物业服务企业、职能部门等多方协同配合渠道,有效破解了惠民工作“落不细”、为民服务“跟不上”的问题,处理市长热线投诉862起,数字城管平台案件1860件,较好地协调解决了中山小区3幢下水管网大面积堵塞,春归东苑绿化损毁、西林东苑物业用房出租等问题。持续营造一流营商环境,组织党政班子定期走访联系包保企业,全力解决、解释好企业生产经营各环节反馈问题,用心用情服务企业招工用工,帮助企业完成招工108人,培养高级能人才20人,努力做实做细重商、安商等工作。正确处理“稳”和“进”的关系,细致开展信访综治工作,严格社会面风险排查化解,以“信访稳定巩固提升行动”“征收工作规范年”为主线,加大信访积案化解力度,提升信访工作法治化水平,消化信访存量、遏制信访增量,1-7月共接访、约访、带案下访信访人37批37人次,办理上级交办信访事项18件,自办信访事项6件。化解初信初访3件、信访积案2件。未发生赴省访、进京访登记。
基层民生实事可感可及。集中力量抓好“衣食住行”的基本民生,稳妥推进方家冲、西门口康乐山庄区域征迁扫尾工作,大力推进自建房整治回头看工作,对3处危险房屋开展整治,降低风险发生率。扎实保障群众道路交通安全,持续摸排电动三四轮车656辆,严格编号管理,联合交警部门开展道路交通执法大兵团作战8次,认真做好非机动车违法推送工作,以提高处罚率倒逼安全行车。满足“安居乐业”的多样民生,优化居民生活环境,加强对自建房、拆迁区域和在建工程管控,开展非法倾倒、转运建筑垃圾等相关违法行为突击检查9次,提前介入建筑垃圾处置,规范处置方式。营造就业舒心氛围,持续推进就业技能培训和“三公里就业”等工作,严格开展劳动保障监察,及时处理劳资纠纷。支持和引导在校大学生返乡开展暑期社会实践,推动西林成为青年学生上好“大思政课”的优秀载体,截止目前共完成605人次大学生暑期实践。兜牢“安危冷暖”的底线民生,联合公安、社区开展“夜鹰行动”,加强对暑期娱乐场所重点时段的常态化巡逻检查,保障治安秩序。严守安全生产底线,昭亭雅苑、西林名都B区7号楼重点消防隐患点整改完成。督促各部门深入排查各自负责领域的安全隐患排查工作120余次,对排查出的7家安全隐患场所,落实网格化包保责任制,目前已全部完成整改。
党风廉政建设全面从严。以“既出好成绩、又出好干部”的用人导向抓班子带队伍,严格街道、社区两级党风廉政建设。严肃认真开展党纪学习教育。第一时间制定党纪学习教育实施方案,明确学习教育主要内容、工作安排、具体成效。召开警示教育大会,组织党员干部观看警示教育片、分析典型案例5次,组织全体机关干部和社区公职人员签订廉政承诺书300余份。党纪学习教育期间,班子成员在学纪、知纪、明纪、守纪方面共检视问题30条,并针对性制定了具体整改措施,目前完成整改30条。深化违纪专项整治。针对元旦、春节、五一等重要时间节点,强化舆论宣传引导,重点聚焦“两违规”突出问题,大力纠治享乐主义、奢靡之风。从严从细对党员干部、公职人员及其配偶违规经商办企业情况开展清理,对街道3名党员干部家属任企业法人或股东情况认真排查甄别。充分发挥纪工委监督执行作用。加大对违反党的纪律案件的查处力度,抓紧抓实群众身边不正之风和腐败问题集中整治项目化整治工作,加强对扶贫、低保等重点领域腐败问题的监督检查,2023年1-7月共办结线索3件,立案2件,结案2件,均为自办案件,给予党内警告处分2人,批评教育1人。