济川街道扎实开展法治政府建设相关工作，始终将任务落到实处，现将2021年度法治政府建设工作开展情况报告如下：

一、工作开展情况

（一）、全面落实法治领导责任制，大力推进党内制度建设

党政主要负责人为街道办事处法治建设第一责任人，每年召开专题会议，对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，研究年度法治政府建设工作要点，并将履行职责情况列入年终述职，较好的完成了各年度法治建设任务。

（二）党政领导干部围绕习近平总书记关于法治政府建设的重要指示和中央有关决策部署及省委、市委和区委工作要求的学习情况 

2019年以来，济川街道坚持班子成员、机关干部通过集中组织学习和自学讨论相结合、理论学习与案例分析相结合、平时学法和工作中用法相结合，以构建平安济川为目标，充分发挥自身优势，有针对性的开展学习习近平法治思想、习近平总书记关于法治政府建设的重要指示和中央有关决策部署及省委、市委和区委工作要求。并结合全处各项中心工作，多层次、全方位的开展《宪法》、《民法典》、《安全生产法》等法律法规和文明创建知识、党的十九大精神等的宣传教育。2021年4月16日、6月18日、6月25日、12月18日分别在党工委会议，党工委理论学习中心组会议和机关干部例会上进行了习近平法治思想集中学习。

制定了《中共济川街道党工委、济川街道办事处贯彻《法治政府建设实施纲要（2015-2020年）》落实方案》，向党工委报告征迁、脱贫攻坚等法治政府建设中的重大问题，消除制约法治政府建设的体制机制障碍。

每年制定济川街道年度依法行政工作计划、法治宣传教育工作计划，部署法治政府建设年度重点工作，发挥牵引和突破作用，带动济川街道法治政府建设各项工作全面深入开展。

（三）关于推进严格规范公正文明执法，提升行政执法公信力，实现社会公平正义的开展情况

自觉接受党内监督、人大法律监督、司法监督等，尊重并自觉履行人民法院、仲裁委员会的生效裁判、裁决和调解书，我处严格贯彻落实《中华人民共和国行政诉讼法》和《宣城市人民政府关于进一步加强行政诉讼出庭应诉工作的通知》的文件精神，支持人民法院依法受理行政案件，严格落实行政机关负责人出庭应诉制度，今年上半年以来共参与行政诉讼、行政复议、信息公开19件以上（含承担区政府行政诉讼案件），尊重并执行人民法院生效裁判。

加强行政执法人员队伍建设，完善行政执法程序，推进行政执法公示、执法全过程记录。及时、全面的公开违法建设治理过程及违法建设信息，并接受监督。征迁办、城建办等行政执法部门严格规范作出各类行政行为的主体、权限、方式、步骤和时限，并在济川街道政务网及四楼政务信息公开栏予以公示。

每年与律师签订法律顾问合同，明确权利义务关系。在制定规范性文件时，法律顾问务必把关。在信息公开答复、行政复议的答辩及行政案件的出庭应诉时，咨询、遵从法律顾问的意见，积极发挥法律顾问的作用。

目前，街道办事处安全生产形势总体平稳，生态环境综合整治得到全面落实。

     二、存在的问题

(一)行政执法监督乏力，干部队伍法治意识有待提高

政府执法的监督，主要来自同级党委的监督、人大的依法监督、政协的民主监督、媒体的舆论监督、社会的群众监督，以及因提起诉讼而受到司法监督。但现实中，“同级监督太软，上级监督太远”，从事行政执法方面的工作人员，业务不专业，规范性执法能力、水平有待提高。受公务员和事业单位人员编制的限制和财政不足的影响，为应对经济社会发展，大量设置门槛低、薪水少的临聘岗位，人员流动性大，导致整体素质提升缓慢。

(二) 法治政府建设认识上有待提高

(三) 党工委、办事处部门权责清单有待完善

三、下一步工作打算

(一)完善相关法规和机制，为法治政府依法决策提供可靠的制度保障

一尽快完善基层政府决策运行的法规体系，从职责、权限、程序等方面对基层政府决策运行的各环节、各部门予以明确界定和规范，严格落实行政首长在重大行政决策集体讨论会议上“末位表态”制度。二及时清理修正与实际脱节的规范性文件，维护政策法规的严肃性和权威性。三完善科学民主决策机制，提高决策民主化科学化水平以及政府工作透明度与公信力。

(二)健全行政执法人员管理制度，加强培训宣传，提高领导干部的法治意识

配合上级主管部门完善行政执法人员资格管理、持证上岗、教育培训、考核监督制度。按照省市区部署，规范行政执法辅助人员管理，明确其适用岗位、身份性质、职责权限、权利义务、聘用条件和程序等。

建立法律知识学习培训长效机制，通过会前学法、法治讲座等形式组织学习习近平法治思想、习近平总书记系列重要讲话精神、宪法、民法典、行政法规和与履行职责相关的专门法律知识，并将学习教育进一步向社区延伸，切实提高运用法治思维和法律手段解决经济社会发展中突出矛盾和问题的能力。

(三)加强行政应诉和行政复议工作

严格落实完善行政机关负责人出庭应诉制度，重视法院的司法建议、检察院的检察建议，认真研究改进措施，及时予以反馈。依法加强行政复议能力建设，配置好与参与行政复议工作相适应的人员，落实有关装备保障，行政诉讼、行政复议经费列入街道法治建设预算。

(四)加强行政监督、审计监督、完善社会监督和舆论监督机制

对财政资金分配使用、政府投资、政府采购、公共资源转让、公共工程建设等权力集中的部门和岗位，推进决策权、执行权和监督权的分离与制衡，落实分事行权、分岗设权、分级授权要求，强化内部流程控制，防止权力滥用。

建立对行政机关违法行政行为投诉举报登记制度，畅通举报箱、电子信箱、热线电话等监督渠道，发挥报刊、广播、电视等传统媒体监督作用，加强与互联网等新兴媒体的互动，进一步健全网络舆情监测、预警、研判、处置机制。

(五)建立政府权力清单运行办事平台，大力推行互联网+政务服务

落实好上级关于推进行政权力网上运行平台、政务公开服务平台、法制监督平台、电子监察平台和政府权力项目库建设，建成标准统一、资源共享、业务协同的政府权力清单运行平台。

 (六)完善纠错问责机制

认真落实党风廉政建设责任制，做好党风廉政建设和反腐败工作。落实党工委主体责任和纪工委监督责任，加强纪工委班子建设，加强机关效能建设和廉政文化建设，做好监督执纪问责工作，以永远在路上的执着推动全面从严治党走向深入。

我处继续将法治政府建设作为重要工作内容，把全面自查与解决问题、推动工作结合起来，继续深入推进法治政府建设，为加快法治政府建设营造良好的法治氛围。

 济川街道党工委

济川街道办事处

2021年12月28日