2017年，宣州区成立的深化群团改革工作领导组，将深化共青团改革列为全区深化改革任务清单工作，团区委坚持每月学习调度汇报机制，围绕“为什么改”、“改什么”、“怎么改”认真扎实谋划共青团改革工作。

一是统一思想，充分认识改革的重大意义。共青团改革是新时期全面深化改革的有机组成部分，凝聚着党对共青团的充分信任和殷切希望，全区各级团组织主动从“大局视野、历史眼光、问题意识”充分认识改革的重大意义，从思想和态度上主动拥抱改革，享受改革的红利。

二是加强学习，全面深刻领会上级改革文件精神。团区委结合“两学一做”、“机关办公会”、“青年座谈会”等形式，认真全面学习习近平总书记系列重要讲话精神尤其是关于青少年和共青团工作论述摘编，认真全面学习中共中央、安徽省委、宣城市委及宣州区委关于加强和改进党的群团工作的意见，认真全面学习共青团中央、省改革方案和市改革方案（征求意见稿）精神、《国家中长期青年发展规划》和《全国少先队改革方案》，全面领会上级改革文件精神。

三是问题导向，结合全区共青团工作中存在的问题谋划全区改革工作初稿。针对团组织脱离青年群众，吸引力凝聚力不够, 工作有效覆盖面不足，团员光荣感不强，团组织对青年带动作用不够,团的先进性体现不明显等突出问题,紧紧围绕保持和增强“政治性、先进性、群众性”这一基本要求, 在征求各级意见基础上，以体制机制改革为突破口提出了一系列的改革举措。

11月15日，团区委召开了2017年11月份的改革学习调度汇报会，就下一阶段改革工作，何启发书记强调：一要就方案初稿广泛征求意见建议；二要就每一项改革举措都在在上级文件精神中找到依据和出处；三是要制定具体改革事项的责任分解表，明确时间表、路线图、责任部门。确保高质量的将改革方案初稿提交至全区深化改革领导小组审定。