为进一步做好便民服务，在过程服务中赢得口碑，新田镇积极行动，创新工作思路，细化工作措施，为辖区普通劳动者技能提升培训优质服务。
一是做好宣传发动。该镇完善工作体系，抓好村级宣传和动员工作，层层落实，明确村级职责，强化责任落实，统筹培训规，让劳动者知晓就业创业政策，积极参加技能培训。
二是做好过程服务。为使得技能培训取得实效，确保劳动者获得“一技之长”，新田镇组织开展面点师培训班，普通劳动者共有65人参训，镇人社所做到每日巡查，积极收集参训劳动者的建议和意见，发现问题，解决问题。近期，区人社局将劳动者学费以湖商村镇银行卡的形式返还，为进一步便民服务，赢得口碑，镇人社所积极主动与湖商村镇银行联系，上门服务，分村通知参训对象，前来领取卡和证书的同时，现场办理激活，立即可以取现。
三是做好跟踪问效。参训结束并不意味着服务已经结束，镇人社所对参训对象建立台账，基本信息花名册，定期电话回访，了解劳动者就业意愿，做好就业情况登记，结合“三送一交心”活动，定期给参训对象宣传市区招聘信息，拓宽就业渠道，帮助其实现再就业。
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