为更好地服务辖区内企业，助力企业高质量发展，促进就业市场稳定，今年以来，济川街道玉山社区多措并举促就业，稳定社区促和谐。

广泛宣传，应知尽知。社区采取线上线下相结合的方式，确保惠民政策人人知晓。线上，社区充分利用微信朋友圈、网格群以及“社区招聘”小程序，积极宣传各类就业政策、招聘信息。线下，采取网格化方式，组织社区工作人员入户摸排家庭情况，重点对辖区就业失业人员、就业困难人员进行登记，宣传招聘信息及就业、医保、居民养老保险等政策，与此同时摸清重点群体容量，了解其家庭情况、培训愿望、职业技能、就业要求等，做到居民知政策，社区知民心。

整合资源，精准帮扶。社区扎实做好企业用工信息登记，依托社区“三公里”就业圈建设，大力推广微信小程序招聘平台，引导企业、商户和求职者入驻平台。常态化对接用工企业，了解企业最新招聘需求，充分挖掘企业就业岗位，为广大求职者提供全方位、多层次的招聘岗位信息，帮助求职者解决就业难题，把企业用工服务工作落到实处、取得实效。利用网格长对居民熟悉的优势，建立求职者台账，详细登记求职者的专业优势、技能水平、求职意向和培训意愿等，向求职者精准提供招聘岗位信息，帮助求职者找到适合自己的工作。

做好服务，力促就业。社区从各方面入手，留人才，促就业。一方面在开展失业人员帮扶过程中，把满足失业人员就业需求作为工作第一目标，了解其就业需求，开展就业帮扶服务。另一方面密切关注外地返乡人员和农民工，提前介入，开展就业需求调查，建立返乡人员工作台账，持续掌握高校毕业生求职意愿，做好沟通工作，及时与区级、街道对接，提供合适岗位，帮助毕业生实现“家门口就业”。

接下来，玉山社区将继续推进社区就业创业工作，完善就业帮扶制度，加强帮扶队伍建设，丰富就业帮扶形式，推动社区就业创业工作再上新台阶，实现更加充分更高质量就业。